S'il existe des milliardaires, ils ont volé l'argent. Une économie de marché juste n'en produirait pas.
L'affirmation que vous avez choisie S'il existe des milliardaires, ils ont volé l'argent. Une économie de marché juste n'en produirait pas.
La plupart des grandes fortunes américaines sont de l'equity dans des firmes qui ont mis un produit à l'échelle. Le copinage est l'exception à policer, pas la règle à abolir.
Ce qui est vrai
Certains milliardaires sont des fermiers de subventions ou des héritiers de monopole. Nommez-les. Ne faites pas semblant que chaque résidu de fondateur est un vol à un commis.
Les actions d'un fondateur sont une créance sur un résidu après que salariés et fournisseurs ont été payés. Si la firme crée plus de valeur qu'elle ne coûte, ce résidu peut être énorme parce que le logiciel et les marques s'échelonnent. Le travail de Kaplan et Rauh sur la fortune américaine est la version ennuyeuse : une large part de la nouvelle fortune du sommet est de l'equity entrepreneurial, pas une concession foncière du XIXe siècle.
Le surplus du consommateur est en général plus grand que le tas du fondateur. Les gens utilisent le produit parce qu'il bat l'alternative. C'est un test de marché. Un système juste peut encore taxer les successions, financer un plancher et casser de vrais monopoles. Ce sont des réparations qui préservent le marché.
Le slogan « les milliardaires ne devraient pas exister » est une affirmation sur la forme du résidu, pas sur le point de savoir si une économie de marché est un bon système d'exploitation. On peut n'aimer pas les yachts et vouloir quand même des prix, la constitution de sociétés et le droit de fonder une firme. Confondre cela, c'est comment on obtient un ministère de la production avec un commis plus pauvre.
Chiffres clés
- Trajectoire typique
- Equity de fondateur dans une firme mise à l'échelle
- Meilleure cible
- Subventions de copinage et entrée fermée
- Non impliqué
- Que les résidus doivent être nuls
Sources
- It’s the Market: The Broad-Based Rise in the Return to Top Talent (NBER w19846) Kaplan & Rauh
- Wealth Our World in Data